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Wer wir sind

In den vergangenen 20 Jahren haben wir eine auf Exzellenz ausgerichtete Unternehmenskultur aufgebaut. Wir sind engagiert und arbeiten hart und leidenschaftlich daran, das erfolgreichste Cybersecurity-Unternehmen der Welt zu schaffen. Wir schätzen unsere Mitarbeiter und erkennen deren Beiträge im Rahmen dieser Mission an. Wir glauben an:

Offenheit

Die gemeinsame und transparente Nutzung von Wissen und Informationen, unter Einbeziehung der eigenen Überlegungen und Meinungen.   

Teamarbeit

Zusammenarbeit, um eine hohe Arbeitsmoral und das Engagement der Gruppe für die Lösung anspruchsvoller und komplexer Probleme zu fördern. 

Innovation

Die Entwicklung individueller Ideen und Lösungen sowie die Suche nach neuen und besseren Wegen, um Spitzenleistungen zu erbringen.

Das Leben bei Fortinet

Die Arbeit bei Fortinet ist nicht einfach nur irgendein Job. Es geht darum, etwas zu bewegen, indem wir unseren Kunden helfen, ihre Betriebsabläufe zu sichern und sie in die Lage versetzen, ihre Kunden vertrauensvoll und kompetent zu unterstützen. Fortinet schätzt seine Mitarbeiter und sieht sich verpflichtet, seinen Mitarbeitern ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket zu bieten, um sie bei ihrer allgemeinen Gesundheitsversorgung und in ihrer finanziellen Situation zu unterstützen. Dieses Paket umfasst Folgendes:

Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsbezogene Vergütung, Aktienzuteilungen, Gesundheits- und Sozialleistungen.

Ein 401(k)-Sparplan mit einem Zuschuss des Unternehmens.

Bezahlte Freizeit- und Wellness-Programme.

Wir zeichnen herausragende Leistungen als „FortiChamps“ mit Geld- und Aktienprämien aus.

Was andere sagen

Die SF Times zeichnete Fortinet als „Attraktiven Arbeitsplatz“ aus. Fortinet wurde auch in Kanada, Mexiko, Brasilien und Indien als „Attraktiver Arbeitsplatz“ ausgezeichnet. 

Außerdem wurde das Unternehmen kürzlich von Glassdoor als achtbestes Unternehmen in Kanada ausgezeichnet.  Wir haben bei Glassdoor auch eine Gesamtunternehmensbewertung von  4,2 von 5,0 und zu 92 % positive CEO-Bewertung.

Fortinet fühlt sich geehrt, im Jahr 2019 von der Military Times für sein FortiVet-Programm, seine Richtlinien und Ressourcen für Veteranen, Militärangehörige und deren Familien zu einem der 100 besten Arbeitgeber gewählt worden zu sein.

Wichtigste Errungenschaften

In den vergangenen 19 Jahren hat Fortinet immer wieder neue Wege beschritten und Preise und Auszeichnungen erhalten, die seine führende Rolle in der Community und in der Technologie untermauern.

NASDAQ-Marktkapitalisierung von 14,6 Milliarden US-Dollar

Gründungsmitglied des Centre for Cybersecurity

Aufnahme in die Liste der 500 größten Marktkapitalisierungen

Gründungsmitglied der Cyber Threat Alliance

Platzierung in 7 Gartner Magic Quadrants

9 von 9 Empfehlungen der NSS Labs erzielt

Finden Sie Ihren Platz

Fortinet erzielt konstant qualitativ hochwertige Ergebnisse mit einem starken Augenmerk auf Dringlichkeit und hohen Qualitätsstandards.Das erfolgreichste Unternehmen mit einem Umsatz von über 2 Milliarden US-Dollar, das immer noch wie ein Start-up-Unternehmen wächst, mit einer stabilen Markt- und Führungsposition. Kommen Sie zu uns, wenn Sie unsere Begeisterung teilen!

R&D

Eine der innovativsten Gruppen von Ingenieuren und Technikern weltweit.

Vertrieb

Hervorragende Möglichkeiten für Provisionen in einem der einem der angesagtesten Märkte.

Kundendienst

Großartige Möglichkeiten, qualitativ hochwertige, individuelle Kundenbeziehungen zu entwickeln.

Marketing

Arbeiten Sie in einem kreativen Team im Unternehmens-, Kunden- oder Produktmarketing.

Betriebsabläufe

Planen und verfolgen Sie die Herstellung erstklassiger Produkte, die Menschen schützen.

Finanzen

Wirken Sie an der Entwicklung unserer Finanzstrategie mit.

HR

Helfen Sie Fortinet-Mitarbeitern dabei, eingestellt zu werden und das Beste aus ihrer Zeit bei Fortinet zu machen.

IT

Aufbau und Wartung einer fortschrittlichen Netzwerkinfrastruktur unter Verwendung der Fortinet-Systeme.

Rechtsabteilung

Bewegen Sie etwas in Bereichen wie Patentrecht, Unternehmensentwicklungsallianzen, M&A.